Contabile senior

Descrizione offerta

La risorsa selezionata, inserita all’interno di un team composto da 15 risorse, ognuna delle quali ha in gestione la contabilità a 360° di un pacchetto clienti, dovrà occuparsi in autonomia delle seguenti attività:

• Gestione della contabilità a 360°;
• Registrazione e controllo delle scritture contabili;
• Gestione della prima nota, fatturazione attiva e passiva e riconciliazioni bancarie;
• Gestione degli adempimenti fiscali e contabili periodici;
• Predisposizione delle scritture di assestamento e rettifica;
• Predisposizione e chiusura dei bilanci d’esercizio;
• Supporto nella gestione degli adempimenti fiscali e dichiarativi.

Requisiti

• Almeno 10 anni di esperienza maturata in ambito contabile, preferibilmente presso studi professionali;
• Ottima conoscenza della contabilità generale e ordinaria;
• Comprovata esperienza nella gestione e chiusura dei bilanci;
• Conoscenza dei principali adempimenti fiscali e contabili;
• Ottima padronanza dei principali strumenti informatici e dei software gestionali di contabilità, preferibile la conoscenza di GENYA e/o STUDIO PLAN;
• Elevata autonomia operativa e capacità di gestire un pacchetto clienti in completa indipendenza;
• Precisione, affidabilità, organizzazione e capacità di rispettare le scadenze.

Altre informazioni

Sede di lavoro:

Quarto (NA)

Si richiede:

Disponibilità a lavorare full-time dal lunedì al venerdì, dalle ore 09:00 alle 18.00 con un’ora di pausa pranzo.

Si offre:

Possibilità di Smart Working (1 o 2 giorni a settimana da concordare);

È previsto inserimento con contratto a tempo indeterminato

CCNL Studi Professionali, RAL 30K

Le offerte si intendono rivolte ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Nuove Frontiere Lavoro s.p.a. garantisce (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* ed è impegnata nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro.

Si pregano gli interessati - prima di inviare le candidature - di consultare l’informativa sulla privacy (ai sensi dell’art. 13 del reg. UE 2016/679)